Afghan Health and Development Services (AHDS) is a non-profit, non-governmental, and non-political organization established by Afghans on April 7th, 1990. AHDS is an active member of the Afghan NGOs Coordination Bureau (ANCB), the Agency Coordinating Body for Afghan Relief (ACBAR), and the Alliance of Health Organizations (AHO). It was one of the first signatories of the Codes of Conduct for NGOs involved in humanitarian work, reconstruction, and development in Afghanistan.

Main Office: AHDS is registered as a national NGO with the Ministry of Economy of Afghanistan. The registration number (5) was renewed on August 25, 2005 (with the old number 219 on November 18, 1999). Its Taxpayer Identification Number (TIN) is 100 005 5 010.

مسئول جمع‌آوری معلومات و ارقام از تمام گروه‌های سنی و جنسیتی در ساحات مختلف و تهیه نقشه ساحه مربوطه همراه با هدف‌گذاری دقیق. این شخص وظیفه دارد موقعیت‌های پوسته‌های صحی را تعیین کرده و در فعالیت‌های ساحوی و کمپاین‌ها با کارکنان صحی جامعه مشارکت کند. همچنین باید مطابق با برنامه‌ها و لایحه‌های وزارت صحت عامه کار کند و شرایط حفظ‌الصحت و وقایوی را در عمل روزمره رعایت نماید. مراقبت از یخچال و واکسین‌ها، و اقدام عاجل در صورت خرابی یخچال برای نگهداری واکسین‌ها در کولدبکس از دیگر مسئولیت‌های این پوزیشن می‌باشد. مشارکت فعال در برنامه‌های تربوی داخل خدمت نیز جزو وظایف می‌باشد.

مسئولیت‌ها:

1. جمع‌آوری معلومات و ارقام از تمام گروه‌های سنی و جنسیتی در تمام ساحه مربوطه، هم مرکز ثابت و هم ساحه.
2. تهیه نقشه ساحه مربوطه همراه با هدف‌گذاری گروه‌های سنی و جنسیتی.
3. تعیین موقعیت‌های پوسته‌های صحی برای اجرای فعالیت‌های ساحوی.
4. شناسایی کارکنان صحی جامعه و سهیم نمودن آنها در فعالیت‌های ساحوی و کمپاین‌ها.
5. کار مطابق برنامه‌ها و لایحه‌های منظور شده وزارت صحت عامه در مورد معافیت کتلوی.
6. رعایت تمام شرایط حفظ‌الصحت و وقایوی در عمل روزمره خود.
7. مراقبت از یخچال و واکسین‌های موجود در آن.
8. در صورت خرابی یخچال، اقدام عاجل برای نگهداری واکسین‌ها در کولدبکس و اطلاع دادن به مسئولین.
9. اشتراک فعال در برنامه‌های تربوی داخل خدمت.

توانایی‌ها، مشخصات و مهارت‌ها:

1. داشتن تابعیت افغانستان و تسلط بر زبان‌های مروج در محل.
2. فراغت از انستیتوت علوم صحی، مکتب نرسنگ یا هر مرکز آموزشی دیگر، یا حداقل فارغ‌التحصیل صنف 12.
3. داشتن شخصیت مهربان و خوش‌برخورد.
4. توانایی‌های کافی برای کار در اداره.

دستاوردهای مشخص در 12 ماه کار:

1. مراقبت منظم و دقیق از تمام امور مربوط به واکسیناسیون طبق مسئولیت‌های وظیفوی.
2. تطبیق واکسین طبق تقسیم اوقات زمانی، سنی و جنسی در تمام ساحات مربوطه در مرکز ثابت و ساحه.
3. نفوس هدف کاملاً واکسینه شده‌اند.

شاخص‌های سنجش کارایی و انجام وظیفه:

1. در ساعات رسمی کار طی سال سپری شده (بدون واقعه الهی) غیرحاضری نداشته باشد.
2. نفوس هدف کاملاً واکسینه شده است.
3. از واکسین و وسایل زنجیر سرد به‌خوبی محافظت شده است.

روش ارزیابی:

ارزیابی توسط مدیر نرسنگ، سرطبیب، آمر کلینیک و سوپر وایزر مربوطه هر شش ماه بر اساس معیارهای موجود در جداول ارزیابی.

Kindly submit your updated Curriculum Vitae (CV) in either Word or PDF format to the AHDS Human Resources Department at Kohsar26@gmail.com before the closing date. Please ensure that you include the position title and vacancy number in the subject line of your email when responding to this job announcement.

Only shortlisted candidates will be contacted for further recruitment steps.

Qualified Afghan applicants are encouraged to apply.

Email: Kohsar26@gmail.com

Mr. Pardiss